Expertise

Mon Expertise RH

Deux approches complémentaires. Une même exigence humaine.

Pour les entreprises

Ce que je construis avec vous

Performance & Progrès

Conception et déploiement de dispositifs de gestion de la performance : objectifs, évaluations annuelles, calibration et développement managérial pour des organisations multi-pays et multi-populations.

  • Systèmes d'évaluation sur-mesure
  • Conduite des entretiens annuels et professionnels
  • Indicateurs de performance RH (KPIs)
  • Plans d'amélioration individuels et collectifs

Recrutement & Intégration

Du sourcing à l'onboarding avec une lecture fine des profils, des cultures d'entreprise et des exigences propres à chaque secteur. Une approche façonnée par des environnements variés.

  • Définition du profil et rédaction des annonces
  • Sourcing multi-canaux et chasse de tête
  • Conduite d'entretiens et évaluation comportementale
  • Onboarding structuré et suivi d'intégration

Stratégie & Développement RH

Structuration et développement de la fonction RH : politiques, procédures et cadres organisationnels adaptés à des contextes multi-pays et multi-législations. Une expertise forgée sur le terrain africain et international.

  • Diagnostic et audit social complet
  • Mise en place de la politique RH
  • GPEC/GEPP et développement des compétences
  • Adaptation multi-culturelle et multi-législations
Pour les particuliers

Ce que je révèle avec vous

À la carte

Un besoin précis, une session ciblée

CV, entretien, négociation salariale, stratégie réseau : on travaille sur ce qui compte pour vous, maintenant.

  • Analyse et rédaction de CV
  • Simulation d'entretien de recrutement
  • Négociation salariale
  • Stratégie et développement réseau
  • Préparation à l'entretien annuel

Package Global

Un accompagnement structuré sur la durée

10h d'accompagnement5 sessions2h chacuneSur devis

Chaque programme commence par une consultation initiale gratuite de 30 minutes pour cerner vos besoins et définir une stratégie de travail personnalisée.

01

Définition des objectifs

Identification et clarification de vos aspirations de carrière — à court, moyen et long terme.

02

Analyse des compétences

Évaluation de vos compétences et expériences — traduits en atouts concrets alignés avec votre projet.

03

Optimisation du profil

Mise à jour du CV et optimisation du profil LinkedIn pour maximiser votre visibilité et attractivité.

04

Stratégie & Recherche d'emploi

Stratégie de recherche d'emploi, démarche réseau et mise à disposition de mon réseau professionnel.

05

Préparation & Évolution

Simulations d'entretiens, négociation salariale et planification des compétences à acquérir pour favoriser votre évolution de carrière.

Tarification

Offres à la carte

* Une séance standard est souvent de 2h pour une réelle efficacité.

Taux horaire moyen

50 000 XOF / 76 EUR

Maîtriser sa négociation salariale de la préparation à la conclusion

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Taux horaire moyen

50 000 XOF / 76 EUR

Se préparer à l'entretien de recrutement : structurer son histoire, convaincre avec impact

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Taux horaire moyen

50 000 XOF / 76 EUR

Préparer son entretien annuel : transformer l'évaluation en opportunité

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Taux horaire moyen

30 000 XOF / 46 EUR

LinkedIn comme levier de carrière : stratégie, visibilité et réseau

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Taux horaire moyen

50 000 XOF / 76 EUR

Un CV qui vous ressemble et vous vend : analyse, rédaction et valorisation

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